De OR zal dinsdag ook aangeven hoe zij zal adviseren als het gaat om de adviesaanvraag inzake de voorgenomen sluiting van Deventer. De vakbonden zullen aangegeven wat zij gaan doen om de druk op AkzoNobel op te voeren voor een goed sociaal plan en voor het openhouden van de locatie in Deventer.

Vorige week woensdag deelde prof. Arjen van Witteloostuijn de bevindingen van het OR onderzoek al met het personeel. Toen bleek dat volgens de OR sluiting niet nodig is, legden de werknemers donderdag het werk neer uit protest. Ook overhandigden zij vrijdag de directie op het hoofdkantoor in Arnhem een petitie tegen de sluiting.

Ron Vos, bestuurder FNV Bondgenoten: ‘Deventer heeft bestaansrecht op de lange termijn. Het voorgenomen besluit kan en moet daarom van tafel, er moet een plan Deventer 2025 komen. Dit plan 2025 zal naar alle waarschijnlijkheid ook arbeidsplaatsen kosten, een goed sociaal plan blijft dus nodig.’

Volgens de bond staan de banen van de werknemers op de tocht omdat AkzoNobel de aandeelhouderswaarde nog verder wil verhogen. In de periode 2004-2012 is – ondanks miljarden afboekingen op immateriële activa – het groepsvermogen van het concern gegroeid van 2,7 naar 7,4 miljard euro. AkzoNobel is een Nederlandse producent van specialistische chemicaliën en verf- en coatingsproducten. De productielocatie in Deventer heeft 165 werknemers.

Koopkracht en echte banen
De FNV vindt dat kabinet en werkgevers moeten investeren in mensen en economie. Zo krijgen mensen weer vertrouwen. Miljardenbezuinigingen staan daar haaks op. Ook hebben mensen echte banen nodig: met genoeg zekerheid, waardering en stabiel inkomen. De FNV is zaterdag 30 november een campagne gestart voor koopkracht en echte banen. Meer informatie op www.koopkrachtenechtebanen.nl.

Bron: FNV